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我三年跳槽两次,递交简历如果写进去面试官会有偏见吗?

来源:黄蜂兼职网 | 发布于2018-09-14 | 已浏览: 44 次

       我三年跳槽两次,写简历如果写进去面试官会有偏见吗?今天有一位职场人员找我聊天,跟我说了一下他的经历,他说,自己是做程序员的,而且其实在外人看来,程序员工资挺高,但是他毕业三年,而且在北京,第一份工作,工资才5000元,然后做了一年半,只涨了两千元,然后就心生去意,跳槽之后,工资直接来到一万了,他说他第一个公司,因为是外包公司,经常加班,对于我们这种新人,这种地方很能锻炼人,他在里面也学到了很多实战的东西,而且速度,效率各方面,自己都很能把握,但是他们应该只是喜欢招新人,因为工资低,然后还任劳任怨,每个新手都想用这个公司做一个跳台,然后跳槽,拿高工资!

      所以,他跳槽到第二个公司,第二个公司,就相对轻松些,但是工资虽然挺高,但是在那里是自己一个人,带一个html,两个人,专门做公司自己的网站,不但7个月,就按照公司旨意,全部完善好,而且老板也非常喜欢,各方面都的功能,我都按照老板意思做好,这就没事了,后面差不多半年吧,就是修修补补,不断修改,增加一些功能,简直,用闲的蛋痛来形容,进入是一万,做了几个月,加了三千,每个月拿着一万三,其实我挺知足的,但是想想,如果一直在这,老板看着网站一天天事少了,居然让我做seo,如果长期不编程,我都担心我会生疏,我的主战场可是在编程呀,所以又想换工作了!

     听完他的话,其实我挺敬佩他的,因为确实经过自己的努力,毕业三年就实现年薪十几万了,但是他的疑虑我也知道,因为很多公司,找人进来,就是想重点培养,程序员也算是一个重要职位,这种职位如果经常人事变动,对公司不是什么好事,所以他的担心是对的,但是,如果说谎话,那你进入公司后,就会要用无数个谎言来买这一个谎言的单;

     我给他说:虽然你三年跳槽两次,是挺频繁,但是,并不是因为你职业道德的问题,如果你盗用公司的程序拿去另用,或者因为什么事情被公司开除,那这个样,基本没公司敢要你,而你是想提升自己,想让自己有更大的舞台,才跳槽,这是正常的,而且到达每个公司都是遇到瓶颈期,而突破自己才离职的!
      1、你一定要在建立里写出你的工作经历,然后把离职理由也说出来
      2、简历中一定要写希望在一个公司长期呆下去,不想再换工作,然后自己的优势写进去,自己的技术特点!
      3、把自己的爱好写进去,因为现在的很多公司都喜欢劳逸结合的人,喜欢活泼的人,喜欢有干劲的人,所以,这些你都要注意,光会工作,人事处理不好,也是不行的!
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